海口网评|“数实”深度融合，驱动经济发展跑出新高度

国家互联网信息办公室5月23日发布的报告显示，我国数字经济规模已达50.2万亿元，总量稳居世界第二。数字产业规模稳步增长，数字技术和实体经济融合日益深化。（来源：新华网）

近年来，在国家的大力推动下，我国数字经济规模迅猛增长，《“十四五”数字经济发展规划》更是将数字经济上升到了国家战略层面。数字经济以“数字化”赋能行业高效发展，以“网络化”催生就业场景，以“数智化”推动制造业提质，可以说，数字经济推动我国经济发展的质量变革，也提升了公共服务水平，极大地增强了人民群众的获得感。

服务“数字化”，赋能多行业高效发展。在数字化浪潮的助推下，服务业数字化不断向纵深发展，社区小店服务半径扩大、老字号向数字化要增量、消费形态更加“即时”......服务业数字化，不仅丰富了同城生活圈，还助力畅通城市经济“微循环”，切实将线上流量订单转化为线下实际销量。然而，在如今服务业的数字化进程中，也存在痛点和难点，集中表现在服务企业规模较小、盈利薄弱、基础较差等问题，产业分化复杂，难以制定统一量化标准。其实，“数实”结合（数字经济+实体经济）的破题点还在于通过典型场景应用来试点示范，建立数字化标杆企业带动普及，要强调价值共创，形成多行业共同参与、优势互补、分工合作、利益共享的价值共同体，这样既能兼顾规模化，又能满足个性化，降低中小服务企业数字化成本。

就业“网络化”，催生就业场景新形态。服务业数字化发展催生了更多就业新形态，主播、骑手、直播带岗等一批新职业、新形态应运而生。“数字职业”不仅是传统职业的数字化，更是就业形态和就业模式的变革创新，除了以上常见职业，数字职业在制造业、生产研发、技术应用等高新技术领域，也有了深度融合与创新发展，更好地发挥数字经济促进就业的积极作用。不过，“数字职业”的发展壮大，也需进一步强化新场景下的劳动者权益，在《中国数字经济就业发展研究报告》中指出，“数字职业”存在人员流动性较大等特点，就业服务有待加强。因此，有关部门要健全政策制度体系，明确平台企业责任，完善劳动关系协调机制，严格督促互联网平台主动履行社会责任，加强从业人员培训和劳动权益保护。

应用“数智化”，推动制造业提质升级。去年，博鳌论坛的“一支笔”留给与会嘉宾深刻印象，这是官方指定的智能翻译笔，从芯片、AI算法到工业设计，可应用于发布会、论坛、展区等多场景，这是“数智化”与制造业深度融合的创新产品，代表着数字时代下我国制造业转型的成果。实体经济数字化转型的重点，是要从消费端转向生产链，重视“数智化”产品，优化应用空间。在实体经济数字化进程中，数智化供应链带动全链条不同组成部分，走向整合和一体化，降低协同成本，提升响应速度，为扩大内需与深化供给侧结构性改革提供重要支撑。（冯定辉）