记者手记
服务跟着需求走 体验才能更充实
海口以职工服务阵地建设为抓手,打造“15分钟职工活动服务圈”,生动诠释了城市发展中的人文关怀。通过着力构建贴近基层、服务职工的多级服务阵地有机综合体,切实提升职工群众获得感、幸福感。
围绕职工工作、生活半径,精准对接职工需求,是服务阵地建设的核心要义。海口通过建设工会驿站、工匠学院等,深化产业工人队伍建设改革。下一步应打造“跟着职工走的服务阵地”,为他们提供走“心”的服务,运用大数据分析职工诉求变化,针对新业态劳动者等群体定制专属服务方案,确保服务更贴合职工实际需求。
在2024年“工会帮就业·乐业在海口”微型招聘会家政行业专场活动现场,求职者与家政行业招聘人员面对面沟通交流。
当前,海口“一站一品”和协同育人模式成效显著,后续可鼓励更多社会力量参与共建,通过政企合作、公益众筹等方式拓宽资金与资源渠道。同时,积极推动跨区域经验交流,借鉴先进城市的数字化管理经验,搭建智慧服务平台,实现服务阵地的智能化管理与精准化运营。
职工服务阵地建设意义深远,要实现长效发展,需建立长效评估机制。下一步,海口应定期对服务阵地的使用效率、职工满意度等进行量化评估,及时调整服务内容与模式;加强服务阵地的人才队伍建设,同时探索职工志愿者参与机制,增强职工的归属感与服务热情。
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