“21世纪什么最贵？人才！”这绝不仅仅是葛优在《天下无贼》中的一句“幽默”台词，而是这个时代最显著的特征。

　　在二十一世纪第二个十年里，海南站在“十二五”新的起点上，有建设“国际旅游岛”宏伟目标的指引，有国家政策的倾斜，要想发展壮大，就必须有一流的人才，有充足的人才储备。

　　现在，海南已经遭遇到人才这个瓶颈，在年初，海南曾伸出千万年薪的橄榄枝却依旧难觅人才。纵然这个问题是多方面因素使然，但海南内外有别的人口政策确实至关重要的一环。无论是高科技人才，还是普通劳动者，他们生活在海南，工作在海南，为海南的经济建设和发展默默的奉献，他们理应和海南人民一样享受同等的福利待遇，然后，他们遭遇的确实重重关卡。在子女上学、看病就医、住房保障等重大民生方面，与当地民众还有很大差别，承受了巨大的重担和压力，甚至步履艰辛。

　　当一个城市没有移民，那么这个城市就没有发展，当一个城市将外来人口拒之门外，那么这个城市也将关闭发展的大门。从历史中回眸，不难发现，无论美国的纽约、日本的东京还是中国的北京、上海或者深圳，无不是外来者建设起来的。只有打开人口政策的大门，实行无差别对待，让各方来客都感觉宾至如归，那么，这个城市才能走向快速发展的大道。

　　现在，海南已经将人口政策改革提到议事日程，将赋予流动人口与当地居民同等待遇。此项人口政策的改革，必将成功解除了阻碍人才落地生根的最大障碍，可以预见，在不久的将来，会有大量的外来人士投入到建设“国际旅游岛”这场宏伟大业中，为海南的发展注入新的动力。

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